你的每一份工作，在将来都可能非常重要。

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被公司裁员，找工作俩月有余，可能因为年纪大了，一直没有下文。就在内心一步步逼近崩溃的时候，突然一个面试救了我。面试官是原来跳槽走的一个同事，在另一家公司成了领导，一开头他就让 HR 下线了，然后问了我一句：你是 XX 公司 XX 组的 XX 吗？我心里一惊，看了一下他的名字，很熟悉的名字，我也弱弱问了一句：你不会是 X 月跳走的 XX 吧？对方哈哈一笑，他懂了，我也懂了。半个小时的视频面试，没聊一句问题，他问问我近况我问问他近况，最后他说，XX ，你考虑一下，你要愿意来我特别欢迎，待遇这块我也帮你和 HR 争取。因为原先公司的共事经历，让他对我相当信任。结束会议后，感觉世界突然就明亮了。我微微一笑，长舒一口气。

希望大家，认真做好每一天的工作，高质量的产出，和同事搞好关系。你不知道哪一天，你的哪一段工作经历，哪一位同事，可以救你的命。如果你不是一个外向的人，不愿意去认识很多人，就尽可能维护好同事圈，学习高情商的沟通技巧，不只是技术同事，要珍惜每一次能和每一个职能部门的同事沟通的机会，让他们记得你的专业，你的谦和，你的为人处世。没事，内向的人可能没有那么多的人脉，但你会被很多人记住的。

面试

信任

关系

124 条回复 • 2025-06-06 17:59:43 +08:00

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leewaytown

2 天前

恭喜

duli950523

2 天前

令人心暖的帖子

bello123

2 天前

人生总会在你撑不住的时候，悄悄给你一份惊喜。
很感动，也替你开心。
希望我也能像你一样，被人记得，被人信任。

ererrrr

2 天前

恭喜，你说的对的
加油

tpeng9240

2 天前

恭喜

iziv

2 天前

确实，之前空窗期有三个也离职了的前同事介绍工作给我

Frankcox

2 天前

学校也是，我上家公司直系领导是我同专业学长，所以终面的时候随便问了几个问题就决定要了，还聊了聊学校的情况。

EJW

2 天前

恭喜啊

tog

2 天前

恭喜

NoCash

2 天前

你幸运就幸运吧...不用说教别人，什么高质量的产出，和同事搞好关系，维护好同事圈，学习高情商的沟通技巧这样的 PUA 话就不需要说了，不是每个人所遭遇的环境都有必要做这些事

tonytonychopper

2 天前

恭喜

2020diyige

2 天前

有感触，曾经遇到过类似的情况，，有正面的也有负面的；；
@NoCash 楼主说的没错啊，特别是在圈子小的二三线城市，，我们这一看简历首先想到的就是打听你的情况。差不多就能入职如果口碑不好就对你很不利

zsc8917zsc

2 天前

感谢分享，有被暖到

ZhangBoXi330

2 天前

沾沾喜气

chesha1

2 天前

看得人尸体暖暖的

kristofer

2 天前

@NoCash #10 PUA 也成口袋罪了吗😂

xhslyf

2 天前

恭喜！

elffkdx

2 天前 via Android

有过前同事部门有空缺起直接喊我过去的情况，确实工作中情商很重要！

liuzimin

1 天前

我以为你说的是，某段工作经历学得的某个不起眼的技能，被下家公司看中。
原来打的是人情牌啊。

liuzimin

1 天前

唉，以前被好哥们内推，然后面试官一听我是某某同事内推的，都跟我聊得很嗨，结果耐不住卷不赢别人，被竞争者干掉了。。😭

dadaji

1 天前 via iPhone

你会内推卷王做自己同事吗，回推菜鸡做自己同事吗，别忘了关键因素

s1mple

1 天前

@NoCash op 说的再多，也没强迫你听啊😅

hazardous

1 天前

结论正确，但是因果关系不成立。

把时间线退回到你上一份工作的时候：你还不知道会被裁员，还不知道下家公司能遇到前同事，难道你是为了将来另找工作的时候遇到前同事才好好工作的么？
好好工作有很多好处，但你这个例子中的好处却并不足以成为好好工作的动力。

netme

1 天前

恭喜

EastLord

1 天前 via iPhone

恭喜🎉

iyuanze

1 天前

恭喜恭喜

webs

1 天前

这什么逻辑？难道认真做事做人，是为了以后有所取？看不懂

tyrantZhao

1 天前

恭喜

smlcgx

1 天前 via iPhone

对，做人有信用，做事要讲究

forgottencoast

1 天前

@kristofer
世界多样化，有人努力，也会有人想躺平，觉得 OP 说的这些这些没啥鸟用，也不在乎。
我本人还是认可 OP 说的这些的。

cabing

1 天前

恭喜

pinecone1

1 天前

@NoCash 有点魔怔了，不是每个人所遭遇的环境都有必要做这些事，99%的人都有必要做这些事

uiosun

1 天前

@NoCash 这位网友，怎么感觉你急了？

strobber16

1 天前 via Android

是有必要，但我觉得我懒得，并且我愿意承受后果

wegbjwjm

1 天前 via iPhone

单纯运气好，不是充分必要条件，没必要到处讲道理

youdoit

1 天前

说一句得罪人的话，如果做技术靠人情关系，那么当官靠裙带关系有什么错呢。

facebook47

1 天前 via Android

@webs 你这一根筋确实很难理解，那些行善积德的人最后成了佛，难道行善积德是为了成佛嘛？？？

facebook47

1 天前 via Android

@youdoit 你这话说的，开不上兰博基尼是因为你不够努力嘛？ OP 没说技术不重要，恰恰相反，就是因为技术好，留下了好的印象，才有了现在这个机会

user9121

1 天前

可但是这真的是被允许的吗?不是都要回避的吗?可以内推,但是面试一定是不认识的人来.

runinhard

1 天前

是这个道理，双赢比单方面的博弈总是好些的，不过也要难一些。

webs

1 天前

@facebook47 行善积德难道不应是常态么

zhuang0718

1 天前

只能说这个几率太低了算是楼主运气好吧能遇到前同事做面试官还是恭喜~

facebook47

1 天前 via Android

@webs 是常态啊，但因为成了佛，你就质疑这个因为本身是为了成佛了🤣🤣🤣

zlkent

1 天前

@NoCash 什么时候分享经验也成说教了。呵呵。怨气这么重。

tachikomachann

1 天前 via Android

其实老老实实承认运气好也没什么。
这跟很多企业家成功后大谈鸡汤话一样。
大家成功后都羞于谈论其实自己只是运气好，很多人做的努力更多，但是就是得不到好结果。最后成功的人还要把成功大部分归功于个人努力。

fredweili

1 天前

确实，平时认认真真做事，总有回报的，恭喜

fredweili

1 天前

@NoCash 通常失败者都觉得自己什么也没做错，就是环境不好，别人不过是运气好而已，如上

akakidz

1 天前

@youdoit 但是现在的就业环境，一个好岗位放出来，就会有 100 个能做满分的人来投简历

fredweili

1 天前

@youdoit 哦，原来还有人天天在小黑屋写代码啊，完全不用和人打交道，因为不会讲人话

Devilker

1 天前

@NoCash 心胸狭窄！！！！！

DinnyXu

1 天前

@NoCash 心胸狭窄！！！！！

llxvs

1 天前 via iPhone

不要滥用 PUA 了，非要找个帽子的话，这顶多算是鸡汤，跟 PUA 一点关系都没有

skyrim61

1 天前

归因谬误

www5070504

1 天前

挺好的看着很舒服

linxb

1 天前

工作时间久了就会发现，不管什么行业，圈子很重要，也就程序员自视清高文人相轻，导致就业环境不断恶化

finolaire

1 天前

@NoCash 楼主说的和网络上分享的我们看众不是兼听则明，偏听则暗吗，没必要极端理解

kermitlee

1 天前

恭喜恭喜，感谢分享

wyntalgeer

1 天前

十年前类似的经历，让当时的我薪资涨了 100%。但这年月，哎，人人都自身难保，我也想捞前同事奈何条件不允许。你这情况简直是恩情。

vipfts

1 天前

@fredweili #46 重点是运气好, 他就算做事一般般, 运气好结果也是一样的

jasonchen168

1 天前

个人觉得，做好分内事就好，同事关系不是你想搞好就搞好的，顺其自然，有合得来的同事，更好

wjcwukong

1 天前

运气来了挡都挡不住，当然基本的职业素养还是不可缺的

当年去泰国玩拜了一下四面佛，许了个愿下个工作一定要进大厂，结果回来后疫情爆发公司裁员
准备了 2 个月，就投了一份简历(找人内推的鹅厂)，稀里糊涂的就进了

charlie21

1 天前

你的每一份工作，在将来都可能非常重要。建立好口碑呀！
/t/1136350

不要听那些鬼的，说什么没工资不升职就不干
/t/1134359

jibenmima

1 天前

认同

zhifubao

1 天前

尽人事听天命吧

xqk111

1 天前

恭喜哈

gnuth

1 天前

与人为善

mwuxlcanrh

1 天前

为啥大厂都是嫡系文化？不是因为关系多铁，而是这个人靠谱，值得相信。这种信任关系让老板敢于相信你。口碑在外的人自然有这种优势。

yywc20

1 天前

@NoCash #10 我也遇到过，和 OP 大差不差的剧情，不过不同的是前领导邀请我，因为地域问题，我没去。现在不做 IT 之后才越来越明白与人留香也许会有意想不到的收获。比如我现在一个大客户就是以前一个小客户的朋友，他介绍过来的。

DXpro

1 天前

评论区的某些人情商确实低，这要是抖音你喷就喷了。博主可能为了流量故意夸张。这在 v 站输出观点还给你整出 ptsd 了。一口一个 pua 给你能的。

Anonono

1 天前

恭喜解脱，这两个月压抑的心情可以在此刻好好的释放了

tohuer00

1 天前

这么说吧，换位一下，若干年后你是部门主管，有之前共事过的同事来应聘。
你是愿意招一个合作愉快能主动承担自己的责任的同事，还是愿意招一个跟你共事过程中各种推脱踢皮球的同事。
时间长了你会发现这个圈子可能没这么大，这种事情发生的概率还真不低，尤其是二三线城市。

glacer

1 天前

V 站上越来越多人破防，估计平时都被 PUA 太狠了，现在看见人说点啥都是 PUA 😂

lpxxn

1 天前

恭喜

wjfz

1 天前

是的，我在工作四五年之后也发现这个圈子其实很小，哪怕在上海那种大城市也都很容易有交集。

后来回到了二线城市，就巴掌大点圈子。

liangjiujiu

1 天前

其实说白就是靠关系嘛，中国是个人情世故的国家，体制内，体制外不外乎如是，不要说什么工作了，标题和内容没有关系的

valkyrjaE

1 天前

@NoCash 这下确实知道你为啥被打最低的绩效了，不会维护同事关系，只会闷头干活，不是活该么

JarvanIV

1 天前

是的，把自己的工作做好，把事情做得专业且靠谱，与人为善，和谐沟通，这样别人才能在有机会时想到你，在关键时选择拉你一把。看到这个帖子，正常人会欣慰，杠精就非要来杠一下。引用《我的团长我的团》中的一句台词：“一尘不染的事情是没有的，我们都在吸进灰尘，可是不妨碍我们做得好一点啊”。

xption

1 天前

其实，OP 说的事更像是常识，每一件事都要努力做好，与同事要好好相处，这不是幼儿园就教的吗（那时候是教与同学相处）

只是现在的职场氛围（ V2EX 也是），大家都觉得摸鱼、怼上司是合理的。而谈到努力工作、与同事好好相处就是站在资本家的角度说话，是屁股坐歪了，不加薪不发奖金我为什么还要那么努力工作？

tcdw

1 天前

这不是一个挺暖心的讲述自己幸运经历的小故事吗，楼主只是在底下加了点场面话而已，就有人急了。

ryan4290

1 天前

其实跟公司文化有关系，庙小妖风大，底层互害严重……

puppyxxx

1 天前

哈哈哈，我帮了不少朋友推荐工作，我失业了，我的朋友们也帮我推了，但是因为大家都是普通打工人，没这么幸运直招进来，最后还是自己找个，我个人问题也不少吧

520discuz

1 天前

的确应了那句话，做人留一线，日后好相见，如果你之前人缘差或者爱得罪人，那今天这个同事肯定不帮你

loryyang

1 天前

恭喜恭喜！
居然还真有 NoCash 这种人冒出来。我早上打了好多字，后来没发，觉得煞风景
其实这种东西，反而简单，信的人就去做，会获得可能的好处，不信的人，反正不信，也不会获得好处。这就很简单。就像前段时期有人提给爸妈交保险的事情

NoString

1 天前

我自己觉得 op 说的没问题。我最近的两份工作都是老同事推荐的，但是因为学历问题有非常严重的信任危机，我的几任清华老板非常迷信 985 ，从根上认为 985 以下的人智商有问题，做不了事情。也是因为老同事力荐才加入了，也花了相当长的时间、精力和老板、新同事建立了信任关系。现在在同行业内找工作相对容易些许，至少比以前要简单。