同事上班时间，划水太严重了怎么办？

@JustToGo 既然你说 “主管人很善良，就算我跟他反映了 …… 不会对他有任何处罚”

那你就不需要烦恼了，一起划水呀，没有处罚，在等待他的时候可以带薪学习或者搞个人项目，岂不美滋滋。

接口预先定义好 就按照这样的格式处理数据 输出不对 是他的锅

你们有需求会和晨会吗，所有需要对接的功能当着主管面约定好联调时间呗，提交了也必须在群聊里通知；我们之前全员摸鱼得更厉害，估开发时间都会心照不宣地加上摸鱼的空间，但是提交时间约好了就是约好了，怎么样都要交出来，延期提交是要视情况扣绩效的

@cmdOptionKana 感觉在公司学习效率太低了，我就想早点事情做完，早点下班，不像他可以天天待在公司到 8，9 点。

@JustToGo 工作流程有问题，没有提前做好 api 文档，前端应该自己 mock 数据，而不是等后端做 API

人家划水其实和你没多大关系，按时报告进度，说明情况就是了。他就算一行代码不写了，你正常向上报告就行了。我以前遇到最难缠的在群里 @就好了，他划我也划，我划的理由正当多了。

@leafre 公司开发流程确实有问题，原型都是边开发边改的，接口文档更不用说了，能做 mock 数据我肯定都做了。但是这些东西都没用啊，主管只看结果，不看过程，东西没做完，就该加班做。我可不想因为他划水导致我陪着加班。

碰到这种不用留情面的，直接报 block 就行了。
提早汇报好，你也摸鱼，但是你可以摸得比他淡定 ^^
巧妇也难为无米之炊。

谢谢各位了，今天这四个接口没搞好，我就直接去他位子上怼他了，实在忍不下去了。

拉领导进群和发邮件要学会

找领导私聊一下，这种奋斗逼赶紧滚蛋。

我是那种，没活儿我划水或者做自己的事情，一旦有任务分配给我我立马高效完成，不想拖同事后腿，一个人拉整个团队的进度。

所有工作安排通过邮件，抄送给领导不好么。

最恶心这种人

还加班就恶心了。。

拿起一种叫做“项目周报”的武器，cc 各位领导，捍卫自己的权利。

我同事就特水，能力不行没有经验（私下问过他），然而他加班能加多久就多久，周六也加班，
在领导眼里肯干，积极
实际上只是典型的效率低下而已，一件 5 分钟的事情能把自己绕进去干一天结果无用功，至于心知肚明，大家关系也比较好，也不拆穿了

可能这种浪费时间的钻研对同事来说像解高考最后一道数学题一样可以突破自我吧，但是对他来说是难题，对我们不是，因为我们有经验

对这种人也没办法，他的行为习惯和思考方式和自己完全不对等，你可以看不惯习惯，当做自己手下的人带一下；或者不满就是不满

自己 mock 数据啊，然后把前端做好的功能给老大看 啊

巧了 我同事也是这样，不过他有背景，所以你同事有背景吗？没背景还不好踢？领导也不是瞎子

看来你们不用每天汇报进度，我们每天晚上汇报今天做了什么，每隔一天开一次早会，都会汇报自己的进度