开发一年的困惑，自身可替代性太强了，如何破局？

2020-07-07 09:23:46 +08:00
 xssSt
刚入职那会，忐忐忑忑怕做不好工作，加上项目组那会任务紧急，加班加点干了几个月，觉得每天很充实。

但是近来开始反省，发现自己做的东西其实都是业务需求开发，完全就是搬砖，所用到的技术都是各个部门封装好的，自己的领域只有很窄一部分，好像随便换个人做两个月都能搞定。

特别到面试的时候，大厂面试官问起的东西光靠网上看来的材料根本 hold 不住，一问具体细节而不是理论直接就傻眼了。

前几天看了亚当斯密的国富论，第一章就讲劳动分工提高社会生产力，资本家让每个人负责的活变少，提高个人熟练度，降低了学习成本，无疑加快了生产，但是员工在这方面完全是劣势方。

对于一个拧螺丝的开发，如何提高自己的不可替代性？我觉得光靠背面试题，刷 LeetCode 是不够的，工作中没用过的技术，实在难有切实体会。

请各位大佬指点
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所在节点    程序员
148 条回复
BenX
2020-07-08 14:09:25 +08:00
有什么行业新人干一年就可以不可取代，请介绍给我
ezreal
2020-07-08 14:26:19 +08:00
曾经的计算机之子都出来卖课了
wishyy
2020-07-08 16:56:06 +08:00
实现共产主义？然后人人发挥自己的主观能动性？就没有什么不可替代的了？
XisucksYi
2020-07-08 19:09:42 +08:00
@mattx 哈哈, 表演泼妇骂街给我看呢~ Lebum 離開了 Cavs 了解下
wenlele
2020-07-09 07:51:19 +08:00
没什么人不可替代。很多人都说了，所以不说更多解释了。正是如此，你也可以不断“替代”别人，不断地进步。所以，这不仅不是坏事，表示我们这个行业尊重能力，而不是历史地位。你换位思考一下，如果你不可替代，那么你为什么能替代别人？

与其怕被人替代自己，不如思考一下自己怎么“替代”比你资辈高的人甚至你老板，尤其当他们快往上走的时候。我们不可能一直停留在原地的，除非你家产万贯不愁未来的吃喝。
piao5109
2020-07-09 09:25:15 +08:00
你做一年就想不可替代。看太多公众号了吧

应该考虑的是替代成本。没有人不可替代。
yy77
2020-07-09 11:13:19 +08:00
一个人好替代，一群人就难。如果没有稳健的团队，个人和公司角力那总归是吃亏的。
pythonee
2020-07-13 19:59:23 +08:00
我觉得有这种想法挺好，多看书，多参与开源项目，多看代码

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