大型外企的真的能摸鱼吗？

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最近甲骨文裁员，我们接收了 3 份甲骨文的简历，背景都很漂亮（ 985 毕业多年大厂经验），年龄都是 35 左右，全部面试一轮游，面试官说技术水平还不如工作了三五年的工程师。无独有偶，最近接到一份美国微软的简历，家庭原因要回国，硕士毕业工作 8 年，期望写的是一条业务线的技术负责人，结果面试发现只会简单的 Python 和 Ruby （简历上写做数据平台开发的）一样挂掉了。或许在公司层面上还可以讨论到底是战术的勤奋还是战略的准确更重要，但在个人发展层面上，如果不是踩了风囗，干与不干会有本质区别。